加强公立医院党的建设 推动医院高质量发展
1.把牢政治方向，加强医院党委全面领导
发挥医院党委领导核心作用，推进加强公立医院党的建设“1+2”文件落细落实，“党委领导下的院长负责制”写入医院章程。注重班子自身建设，严格落实党委中心组学习。贯彻落实党中央和市委重大决策部署，深入推进海外中医中心、国家区域医疗中心、长三角一体化、现代医院管理制度试点和中医医联体建设。注重干部队伍建设，开展中层干部培训班、党务干部培训班、首期中青年骨干培训班。完善党委教师工作部职能设置和运行机制，成立师德师风考核与监督小组，建立师德考核制度。
2.完善制度建设，筑牢基层党的建设根基
不断完善医院基层党建工作机制，先后制定党组织生活观摩制度、发展党员和“三会一课”督导制度、加强组织生活管理制度、党员教育监督管理、党员联系服务群众等。党委定期发布工作提示，对支部“三会一课”开展督查。建立党支部书记量化考核制度。
3.一支部一品牌，支部特色凝聚成效彰显
举行党建示范创建和质量创优推进会，持续优化支部特色建设，打造“一支部一特色一品牌”。如中外一支部牵头成立“海派肛肠”党建联盟，推动党建和学科深度融合发展。医院现有全国党建工作样板党支部1个、校“双带头人”党支部书记工作室2个、校样板党支部3个。
4.奋战攻坚一线，发挥党员先锋模范作用
持续深化医院党员示范岗、先锋岗及党员责任区建设，强化目标管理和过程管理考核。党员先行奋战抗疫一线，36人驰援武汉，10余人支援市公卫中心，党员参与测温、流调等志愿服务累计2100余人次7000余小时。党员先行助力脱贫攻坚，“以院包科”助力日喀则人民医院成功创建“三甲”医院，医院获市脱贫攻坚专项奖励记大功集体，8人获记功，36人获嘉奖。
5.践行为民宗旨，提升患者和职工“双满意”
聚焦患者就医感受，不断优化院内服务流程与细节，减少患者等候时间。开设“中医助聋门诊”，解决听障人士“看中医”难题。聚焦医务人员获得感，形成针对基层群众呼声强烈问题挂图作战工作机制。2019年落实“三暖”行动（暖胃、暖手、暖厕）。2021年将职工停车难问题和“职工健身角”建设列入重点推进项目，持续为民解难题。